中新網(wǎng)北京2月8日消息：據(jù)工人日?qǐng)?bào)報(bào)道，山西渾源縣恒吉利大酒店是一家生意不錯(cuò)的酒店，但該店的一項(xiàng)店規(guī)卻讓人難以理解：即在酒店出口處，每一個(gè)外出辦事的服務(wù)員都要自己翻出衣袋，依次讓保安檢查。

　　而讓人更不可理解的是，每一個(gè)被檢查的員工都很“配合”，一副司空見慣、滿不在乎的樣子。一位服務(wù)員說(shuō)：“這有啥奇怪的，俺們縣里的人都知道這事。”

　　據(jù)了解，該酒店從去年10月10日開業(yè)以來(lái)，一直無(wú)視《勞動(dòng)法》，“堅(jiān)持不懈”地實(shí)行這種侵犯職工權(quán)益的搜身檢查制，店里70多名員工每天都在默默地接受檢查，卻沒有人向管理部門提出質(zhì)疑和抗議。

　　記者電話采訪該酒店時(shí)，一位女服務(wù)員一聽問這事，推說(shuō)自己剛來(lái)不知道。當(dāng)問到她自己有沒有被檢查過(guò)，她就掛了機(jī)。隨后，一位姓邸的經(jīng)理在電話里否認(rèn)他們實(shí)行“搜身制”，他告訴記者，酒店從來(lái)沒有對(duì)員工進(jìn)行“搜身”，保安是不許接觸員工身體的，只是讓員工自己亮出衣袋。這樣做是為了“防止員工帶出不該帶的東西”。

　　當(dāng)記者問，如遇有員工拒絕時(shí)怎么辦？那位經(jīng)理回答，我們也不好強(qiáng)迫，但我們?cè)谏蠉徟嘤?xùn)時(shí)就對(duì)員工講清楚了，大家都理解。他說(shuō)：“到目前為止，還沒有遇到過(guò)員工不配合的情況。”

　　記者把電話打到渾源縣總工會(huì)，縣工會(huì)李德功主席告訴記者，恒吉利是一家剛開業(yè)的酒店，他答應(yīng)馬上就去調(diào)查，并將結(jié)果通知我們。(關(guān)明)