中新社南京九月十七日電(記者王以超張紅)美國亞信公司董事長劉耀倫今日在第六屆世界華商大會“科技進步與經濟發展”專題論壇上呼吁，中國政府應制定出各種規章制度來吸引海外人才，促進海內外人才的組合，發展中國的高科技產業。

　　劉說，在過去的幾十年中，中國大陸有大量的人才到發達國家留學，并留在當地工作。他們長期工作在世界高科技發展的前沿，積累了豐富的經營、管理和技術等方面的經驗，對未來的發展趨勢有著敏銳的洞察力。在中國國內，近幾十年的科研發展同樣積累了大批人才，他們熟悉中國國內環境，有著豐富的經驗，能針對具體的環境提供最佳的產品技術和服務解決方案。

　　他指出，如果海內外人才能組合在一起，將彌補各自的不足之處，形成一個實力雄厚的團體，九十年代中后期中國蓬勃發展的互聯網產業就是這種結合的具體體現。他認為新浪、網易、UT斯達康和亞信公司都是這方面的成功范例。

　　香港出生的美籍華人劉耀倫在美國投資創立了亞信控股有限公司，一九九五年亞信的一批創業者回國創業，首次把INTERNET帶回中國，亞信被視作中國互聯網事業的先驅者，并成為最早在美國NASDAQ上市的中國高科技公司。

　　劉耀倫認為，目前，最為關鍵的是讓海外優秀人才了解中國的需求和環境，了解中國政府的期望。同時，為他們提供與國內優秀人才見面商談的機會，促進海內外人才的組合，最終為中國的高科技發展出力。(完）