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          今年“五一”廣東初定歇七天 鼓勵彈性帶薪休假(2)
        2009年03月24日 09:27 來源:人民日報 發表評論  【字體:↑大 ↓小

          推動帶薪休假——

          不走回頭路,不能一刀切

          假日改革之后,五一的3天小長假令人確實難以安排長線游,這一點頗受百姓非議,也是目前恢復五一長假呼聲很高的原因之一。但是,去年取消五一黃金周,正是因為交通、景區不堪重負,人們出游滿意度降低等原因,現在如果恢復,這些問題肯定又會出現,如何解決?更重要的是,去年改革增加的清明、端午、中秋等小假日,難道又要取消?蔡繼明認為,解決這一問題的根本還是要實行帶薪休假,使游客平日就能隨心所欲地旅游。

          推動帶薪休假,一定不能猶豫,不能走回頭路。張凌云認為,推動帶薪休假,更值得警惕的是一刀切。對一些企業尤其是中小民營企業來說,實行帶薪休假會大大增加成本,很難落實。對很多打工者而言,賺錢才是最重要的,這是目前我國的國情所決定的。因此,推動帶薪休假,以倡導而非強制的形式更為合適。(記者 崔 鵬 李 剛)

        【編輯:楊威
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        直隸巴人的原貼:
        我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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