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        獨立學院輔導員流失率高 校方將完善職位晉升制

        2008年10月15日 16:32 來源:荊楚網-楚天都市報 發表評論

          荊楚網消息 (楚天都市報) 本報記者談海亮 通訊員程衛星 實習生張偉

          “我是一名輔導員,有點類似勤務員,多少苦澀多少甜……”近日,武漢一個高校輔導員QQ群里出現了這樣一首順口溜,引起不少輔導員的共鳴。

          不久前,武漢一所獨立學院招聘輔導員,報名數還達不到崗位數。

          據悉,我省高校共約有近6000名輔導員,其中獨立學院的輔導員約有1000人。武科大中南分校學工處處長翟潤虹表示,從近三年的情況看,武漢的獨立學院專職輔導員流失率在20%左右,讓校方頭疼。

          華中科大武昌分校輔導員易霜劍工作3年了,仍住在該校中區17棟男生公寓。在獨立學院,專職輔導員住校是最基本的要求。武科大中南分校06級機電專業的素質導師(即輔導員,各高校對專職輔導員稱謂不一)陳梅,新婚不久,一周也有5天住校。同時,手機必須保持24小時開機,以備學生出現突發情況時好聯系。

          湖北經濟學院法商學院的趙宏亮說,做輔導員4年來,他不止一次在深夜被手機叫醒,送學生去醫院,或找情緒不對勁的學生談心。

          武科大中南分校學工處處長翟潤虹說,獨立學院要防止輔導員流失,一是要讓輔導員參與教學,以凸顯他們的個人價值,同時也能以課酬方式提高其收入,二是拓展其職業上升空間,制定完善的職位晉升制,讓他們有機會轉入教師崗或行政崗,并培養輔導員的歸屬感。

        編輯:侯冬華】
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