中新網4月18日電 　日本面對醫療人員短缺問題，決定對外開放門戶，擬定于7月份引進第一批印尼女護士。

　　據聯合早報網報道，日本眾議院昨天通過了與印尼簽署的雇用框架協議，并希望在兩年內，將1000名印尼護士和護理師陸續投入醫療職場。

　　據報道，雇用護士和護理師框架協議是日本與印尼簽署的自由貿易伙伴協定中關鍵的一項。日本的外國人雇用法內雖設有“專業應聘”簽證，但那并不包括日本目前最需要的醫療從業員。原因是至今為止，日本法律嚴格規定，只有擁有日本發出的專業護士和護理師執照者才可受聘于醫療機關。

　　按照所簽署框架協議，日本最先只能給印尼護士3年的“特別準證”入境研修。受雇的印尼護士，不僅是要擁有印尼護士執照，也必須有至少兩年的護理經驗。赴日后，她們將送往研修中心去學日語，接著才轉往日本各地的醫療中心值班。為嚴格從中挑選素質好的護士繼續留在日本工作，日方也規定了所有引進的印尼護士必須在3年的旅日期間考取護士、護理師執照。不及格者，就必須在準證期滿后離開。

　　要引進印尼女護士的消息，對許多目前正在為“人手”問題而煩惱的日本護理和醫療中心而言是一個好消息。

　　對于要讓“非日本人”走進醫療單位，日本護士協會表達了不安的聲音。該協會會長楠木萬里擔憂說：“所有醫療事故中，護士和護理師的看護紀錄常被拿來當證據。我們擔心外國人若不能用正確日語書寫，對工作流程而言是一個很大的障礙。另外，照顧癡呆老人這項艱難工作，了解日本文化和風俗習慣，能與老人做流暢溝通才能做好工作。外國護士的加入，恐怕會造成護理現場出現混亂。”

　　　還有人批評稱，引進外國護士是要將原本工作環境差的日本醫療現場轉變為“廉價”勞工市場。