中新網(wǎng)3月6日電 出席十一屆全國(guó)人大二次會(huì)議的五位企業(yè)家代表今天在大會(huì)新聞中心就“企業(yè)如何應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)的挑戰(zhàn)”接受中外記者的采訪。廣東團(tuán)代表、格力電器股份有限公司副董事長(zhǎng)、總裁董明珠在回答記者關(guān)于裁員問(wèn)題時(shí)表示，企業(yè)除非是在迫不得已的情況下都不能裁員，要克服困難。“這么多年來(lái)，政府不斷出臺(tái)政策拉動(dòng)內(nèi)需，幫助企業(yè)渡過(guò)難關(guān)，所以企業(yè)也同樣應(yīng)該支持政府，企業(yè)應(yīng)該站出來(lái)。”

　　董明珠說(shuō)，如果單個(gè)的企業(yè)發(fā)生問(wèn)題，裁員不會(huì)對(duì)整個(gè)社會(huì)造成很大的影響，但是現(xiàn)在面臨的是金融危機(jī)，只有不裁員，才能幫助社會(huì)共度金融危機(jī)的難關(guān)，如果企業(yè)都大量裁員，這些人流入社會(huì)，會(huì)給整個(gè)社會(huì)帶來(lái)不可估量的負(fù)面影響。

　　董明珠指出，現(xiàn)在提出的結(jié)構(gòu)調(diào)整、更新?lián)Q代也是很多企業(yè)必須要做的一件事情，如果沒(méi)有一個(gè)先進(jìn)的技術(shù)，沒(méi)有一個(gè)合理化的調(diào)整布局的話，企業(yè)就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力，企業(yè)要對(duì)員工有一種責(zé)任，因?yàn)閱T工干了那么多年，突然被裁掉，突然面對(duì)困境是很痛苦的，所以企業(yè)除非是在迫不得已的情況下都不能裁員，要克服困難。

　　對(duì)此，浙江團(tuán)代表、浙江富潤(rùn)控股集團(tuán)有限公司黨委書(shū)記、董事局主席趙林中則提出，“不要裁員，可以稍微放假，保證隨時(shí)隨地能來(lái)上班，放假的時(shí)候要照顧好職工的生活，保持職工的積極性，能夠隨時(shí)隨地回來(lái)上班。”

　　黑龍江團(tuán)代表、哈爾濱泰富公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理?xiàng)钐旆騽t表示，裁員絕不是企業(yè)解決問(wèn)題的方式，也不是解決問(wèn)題的必要方式。楊天夫稱，所有的企業(yè)員工，是企業(yè)最大的財(cái)富。工廠里一個(gè)生產(chǎn)線上熟練的操作工人，需要經(jīng)過(guò)相當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)才能培訓(xùn)出來(lái)，不是隨著拿來(lái)就能用的。