昨天，中國足協一紙公告發布，斥責了個別媒體的惡意炒作。那么足協為何發飆呢？其實還是媒體推測的“內定”牽動了足協的神經。國足選帥，本來是一次認真的、公開公正的競聘，但在個別媒體筆下卻被寫成早就內定好的走過場，這自然讓足協覺得無法忍受了。

　　緣何風傳“內定”

　　媒體對這次國足選帥報道的熱情，真是一浪高過一浪。從香河兩天的面試和筆試開始，眾媒體就長篇累牘地對各個細節進行了描述。而在競聘結束后，對于競聘結果的各種猜測也隨之產生。“主帥早就內定”、“專家組不過是配合走過場”這樣的報道也出來了。

　　為什么會有“內定”推測出臺？

　　第一，主帥候選人只有4個，人數這么少，很可能是一些人知道自己也是陪襯，干脆就算了。

　　第二，沈祥福和高洪波一開始就是大熱門，筆試和面試結束后，他們依然是熱門，其中可能有貓兒膩。

　　第三，筆試和面試的成績并不公開，而且打分更是在考試結束后幾天才進行，這給了人遐想的空間。

　　第四，考試成績只占總核定成績的70%，其中筆試更是只有20%，和總核定成績中職業道德的百分比一樣，難以用統一標準衡量的因素太多，難免出現偏頗。4個理由，都是猜測，有關“內定”的猜測，恰恰是最不靠譜的一種。

　　“內定”是不會的

　　內定當然是不會的，對此，中國足協非常肯定。在競聘前，足協就表示這次的意圖就是選出最適合的本土教練員班子，讓男足國字號4支球隊形成一個相對統一的風格和體系，重塑中國男足。

　　中國足協新任領導南勇說：“這是足協一次有益的嘗試。我們考慮再三，認為在目前的情況下，采用競聘這種方式是最好的選擇。而且，我們就是本著公平、公開與公正的原則組織這次競聘，為此還專門成立了工作小組、專家競聘小組和媒體觀察小組，讓整個競聘過程更加透明與公開。”在整個選帥過程中，也是嚴格按照這一標準走的。從最初決定讓大家自己報名參加競聘，到之后將35人帶到香河，讓大家一連兩天進行面試和筆試，每一步，足協都做得很認真。

　　或許該更透明

　　在這次男足教練組競聘過程中，足協一直采取了非常積極地和媒體配合的態度。尤其是開始階段，從發競聘通知到香河競聘，對于競聘對象和競聘考試內容，足協都向媒體公開。而在香河競聘的兩天中，足協也是盡量配合媒體。

　　不過，這樣的態度在競聘結束后發生了一些變化。當然，對于打分和測評這樣專家組在做的事情，足協肯定沒有義務向媒體告知，這些本來也是機密。但是，足協可以適時召開一些發布會公布一下進展。尤其是面試和筆試的打分都已結束，這都是實打實的分數，為什么不能公開一下呢？如果這些分數都公開了，也許“內定”這樣的炒作就不會出來了。因為，在大路不通的時候，很多人都會選擇繞小路。 本報記者 李立 J148