今年將離任，共2000人，可選擇繼續上學或留任等

　　本報訊 (記者左林)通過鼓勵留任、積極推薦就業、幫助協調繼續上學等方式，今年6月底前，北京市人事部門要解決2000名大學生“村官”的再就業問題，他們全是2006年的首批大學生“村官”。

　　昨晚，政務咨詢會上，市人事局大學生處處長盧林表示，今年6月底前，人事部門要解決2006年首批大學生“村官”的再就業問題，他們總數為2000人。如果他們想繼續上學，人事部門會積極協調教育部門為他們爭取深造機會，也會積極協調財政部門，爭取對招用村官的單位發放補貼，當然，也鼓勵村官在鄉村留任。

　　盧林表示，至于今年的大學生“村官”計劃，原則上維持8000人的總量平衡，“2006年入職的2000名‘村官’今年將會離任，如果有500人留任，我們就再招1500人，如果600人留任，我們就再招聘1400人。”

　　除了“村官”，大學生就業也是今年人事部門的工作重點，盧林表示，今年，北京市要解決所有零就業家庭畢業生的就業問題，“原則是 100%解決，零就業家庭的孩子，一定要讓他們就業。”對于今年畢業的北京學生，只要沒和用人單位簽訂協議，檔案將會到18區縣的生源地，逐個登記，區縣人才中心負責為他們推薦就業，并在就業前開展崗前培訓。