中新網12月13日電 在今年北京市公開選拔的16個副局級領導干部崗位中，有10個崗位明確要求參選者的政治身份是民主黨派或者無黨派。而此前北京的8次副局級領導干部公開選拔中，最多一次有3名黨外干部入選。《瞭望》周刊評論稱，北京市進行的副局級領導干部公開選拔對黨外人士的大幅度傾斜。

　　北京大學馬列主義學院教授閻志民說，“北京在黨、政、人大、政協換屆之際推出的這個舉措，是一個政治信號。黨外干部加快進入決策層，標志干部人事改革正出現一種新的趨向。”

　　北京市此次公開選拔16個領導崗位的副局級干部，其中市科學技術委員會副主任、市市政管理委員會副主任、市環境保護局副局長、市文物局副局長、市旅游局副局長、市工商業聯合會副會長、市科學技術協會副主席、北京工商大學副校長、北方工業大學副校長等10個崗位要求參選者是非中共身份，此外，一名市政協副秘書長被要求是民主黨派人士參選。

　　北京市委組織部有關人士表示，這次公開選拔的黨外干部崗位，是依據干部結構和工作需要進行設置的。

　　文章指出，從實際情況看，此次公開選拔的10個黨外干部崗位都是“實力部門”，打破了此前外界對黨外干部只安排虛職的印象和猜想。除了工商聯、高校、政協、科協等黨外干部通常安排比較多的部門和機構，此次公開選拔涉及的部門中，科委、市政管理委員會、環保局、文物局、旅游局等都是關系北京城市建設的核心政府部門，其工作內容也涵蓋了城市發展的重點。

　　中國人民大學當代中國政黨研究中心主任周淑真教授說，隨著市場經濟的發展，價值觀的多元化，一些優秀人才不一定加入了共產黨的組織，但他們良好的政治素質和管理能力卻是全社會的寶貴資源。爭取他們參與到黨的事業中來，讓不是黨員的人也能夠進入核心領導層，既體現了執政黨的寬闊胸襟，而且也是直面現實的理性選擇。

　　文章介紹稱，北京一直很重視吸納非黨人士進入領導崗位參與決策。有關部門介紹，北京市現有局級黨外干部98名，處級領導干部2064名，各級人大代表1400名、各級政協委員2782名。目前，北京市有一半左右政府部門配備了黨外干部，遠超過中央的有關規定，對黨外代表人士的政治安排和實職安排處于歷史最好水平。